Commission consultative de formation

Le recrutement est à présent terminé.

Le conseil d’administration du Centre d’Étude et de Formations Immobilières [CEFIM] a voté, lors de la séance du mercredi 27 mars 2019, la création d’un nouvel organe consultatif ayant essentiellement pour mission de détecter les besoins du secteur immobilier pour les traduire en dispositifs de formation continue, mais également :

• Réfléchir collégialement sur les principaux enjeux de la formation continue tant pour les employés que pour les employeurs du secteur immobilier.
• Apporter un regard critique sur la pratique des métiers de l’immobilier et leur implication en termes d’acquisition des nouvelles connaissances, aptitudes et compétences.
• Formuler des recommandations à l’égard du CEFIM en ce qui concerne les compétences-clés utiles dans la pratique du métier de syndic et / ou  de courtier.
• Soutenir, à travers des propositions basées sur une expertise reconnue, les processus d’ingénierie de formation poursuivis par le CEFIM.
• Évaluer ponctuellement et suivant des critères objectifs les nouveaux experts-formateurs recrutés par le CEFIM.
• Assister le bureau du CEFIM dans l’élaboration de nouveaux dispositifs de formation à destination des travailleurs de l’immobilier dans les matières juridiques, techniques, managériales et financières et guider les rétroactions.

À cette fin, le CEFIM souhaite procéder au recrutement de plusieurs profils destinés à intégrer la future C.C.F. Le / la candidate sera sélectionné(e) sur base des caractéristiques suivantes :

• Être un(e) professionnel(le) de l’immobilier en exercice en Belgique depuis au moins 5 années.
• Ne pas avoir été cité pour infraction au code de déontologie de l’IPI et faire preuve d’éthique.
• Être capable de poser un regard critique sur la pratique des métiers de l’immobilier pour pouvoir en extraire des besoins en termes de formation.  
• Disposer des aptitudes nécessaires à l’évaluation de dispositifs de formation et de formateurs.

En pratique

• Sous la présidence du Comité scientifique du CEFIM, la composition de la C.C.F. prévoit l’intégration d’au minimum
  • Deux professionnels syndics 
  • Deux professionnels courtiers 
  • Un professionnel de la promotion immobilière
• La fréquence des réunions est fixée à hauteur d'une séance par trimestre pour une durée de 3 heures, celles-ci se dérouleront à Louvain-la-Neuve (Parc scientifique Einstein – parking aisé). Cette fréquence peut varier en fonction des besoins du secteur. 
• Un montant forfaitaire de € 100,- HTVA et une indemnisation des frais par kilomètre parcouru sont prévus par réunion
• Pour être recevable, votre dossier de candidature doit comporter :
  • Un curriculum vitae   
  • Une lettre de motivation

Ce dossier doit être communiqué au CEFIM à l’adresse jonathan.delhez@cefim.be avant le mercredi 15 mai 2019 à minuit.